Question à Madame Cécile Jodogne, Ministre en charge de la santé
Mme la présidente.- La parole est à M. du Bus de Warnaffe.
M. André du Bus.- C'est avec beaucoup d'intérêt que j'ai découvert, hier soir dans une dépêche de l'agence Belga, les résultats d'une étude de Delta Lloyd Life sur la pratique de l'activité physique dans le monde du travail. Ainsi, il apparaît que :
- une personne sur deux en activité est sédentaire sur le plan de l'activité physique ;
- 29% des personnes interrogées estiment que pratiquer une activité physique prend beaucoup trop de temps ;
- 55% des personnes interrogées se sentent mal dans leur peau ;
- 55% des personnes interrogées estiment que c'est à l'employeur de prendre des initiatives permettant aux travailleurs et au personnel de pratiquer une activité physique ;
- 45% des personnes interrogées sur un échantillon de 1.000 personnes seraient intéressées par la pratique d'une activité physique.
Vous connaissez les bienfaits d'une activité physique régulière sur les plans physique, physiologique et psychologique. De même, vous connaissez les problèmes qu'entraîne la sédentarité en termes de surpoids et de risques accrus à l'égard des maladies cardiovasculaires.
Par le passé, la Cocof qui n'était pas encore entièrement compétente en matière de santé, avait déjà pris des initiatives dans le milieu du travail en éditant une brochure intitulée "Comment lutter contre le stress au travail ? Comment favoriser le bien-être au travail ?". Avez-vous pris connaissance de cette étude ?
Maintenant que la Cocof a hérité pleinement de la compétence de la promotion de la santé, dans quelle mesure celle-ci vient-elle renforcer les initiatives que vous prenez ? Dans quelle mesure vous permet-elle d'accentuer les initiatives à prendre à l'égard du monde du travail ?
Pour rappel, nous disposons d'une toute petite compétence en matière de reconnaissance des agréments des services externes de prévention et de protection du travail. Le lien entre le monde du travail et la Cocof existe donc bel et bien.
(Applaudissements sur les bancs de DéFI)
Mme la présidente.- La parole est à Mme Jodogne.
Mme Cécile Jodogne, ministre en charge de la Santé.- J'ai pris connaissance de la dépêche de l'agence Belga. Depuis hier soir, je n'ai pas eu l'occasion de lire toute l'étude qui en constitue l'objet. Néanmoins, il apparaît clairement que trop de travailleurs exercent une activité professionnelle sédentaire, sont en surpoids et ne sont pas enclins à pratiquer une activité physique.
Il est intéressant de lire qu'il existe une demande de la part des travailleurs pour que les employeurs leur fournissent des incitants, comme le développement d'applications. Cela a évidemment un lien direct avec ma priorité en matière de promotion de la santé : le développement de la promotion des attitudes saines, par le biais d'une approche globale et large, dans un objectif de bien-être des personnes et, en l'occurrence, des travailleurs.
Ce futur plan des attitudes saines que j'ai déjà eu l'occasion d'évoquer ici s'adressera à l'ensemble de la population. Je souhaite qu'il aborde, entre autres, la question de la conciliation entre vie professionnelle et promotion de la santé, activité physique et alimentation. C'est prévu dans un avenir relativement proche, puisque nous travaillons déjà à ce plan. Pour le moment, je confirme le maintien du soutien au projet Sept jours santé développé par l'asbl Question santé. Il s'agit de promouvoir la santé des chefs de petites entreprises et des indépendants, ainsi que de leurs collaborateurs et travailleurs.
Comment ? Via l'information, la mise en réseau et le partenariat avec, par exemple, Brussels Enterprises Commerce and Industry (BECI), Securex et d'autres entreprises qui se sont inscrites dans ce projet. Des outils de communication sont ainsi diffusés, notamment sur internet et via des ateliers. J'ai d'ailleurs eu l'occasion de participer, il y a quelques mois, à l'un de ces ateliers consacré à l'alimentation saine dans le cadre de la vie professionnelle. Un budget de 65.000 euros est dédié au soutien de cette activité.
Il y a, évidemment, lieu de souligner également que des concertations avec le niveau fédéral sont à mettre en place dans le cadre de ce plan de promotion des attitudes saines.
Mme la présidente.- La parole est à M. du Bus de Warnaffe.
M. André du Bus.- Nous attendrons, bien évidemment, de voir ce plan, afin de déterminer dans quelle mesure il peut intégrer une série de paramètres qui s'adressent au monde de l'entreprise et au monde du travail.
Cependant, vous disposez aussi d'un autre champ d'application qui peut être très intéressant : le personnel de la Cocof. Ce personnel fait partie du monde de l'entreprise. Dès lors, pourquoi ne pas travailler à un incitant réel pour que le personnel de la Cocof mette en application ces bons principes que vous allez nous présenter ?
(Applaudissements)